BPJS Ketenagakerjaan Majalengka Bina 12 Perusahaan Platinum
Kegiatan Pembinaan BPJS Ketenagakerjaan Cabang Majalengka untuk Perusahaan Platinum
BPJS Ketenagakerjaan Cabang Majalengka telah melaksanakan kegiatan pembinaan terhadap perusahaan peserta BPJS Ketenagakerjaan yang termasuk dalam kategori besar (Platinum). Sebanyak sekitar 12 perwakilan perusahaan dari kategori Platinum yang beroperasi di Kabupaten Majalengka turut hadir dalam acara ini. Kegiatan ini bertujuan untuk memperkuat hubungan dan komitmen antara BPJS Ketenagakerjaan dengan perusahaan-perusahaan yang menjadi pilar utama dalam sistem perlindungan tenaga kerja.
Apresiasi atas Kontribusi Perusahaan Platinum
Kepala BPJS Ketenagakerjaan Cabang Majalengka, Ardi Nugraha Harahap menyampaikan apresiasinya terhadap kepatuhan dan kontribusi perusahaan-perusahaan kategori Platinum. Ia menekankan bahwa perusahaan-perusahaan ini merupakan bagian penting dalam ekosistem perlindungan tenaga kerja di wilayah tersebut.
“Perusahaan dengan kategori Platinum ini bagian pilar utama dalam ekosistem perlindungan tenaga kerja di Kabupaten Majalengka. Karena itu, kami sangat mengapresiasi komitmennya yang tidak hanya memenuhi kewajiban regulasi, namun juga secara nyata menjadi garda terdepan dalam meningkatkan kesejahteraan masyarakat melalui jaminan sosial yang berkelanjutan,” ujarnya.
Forum Diskusi dan Isu yang Muncul
Selain penyampaian apresiasi, kegiatan ini juga menjadi forum diskusi antara BPJS Ketenagakerjaan dengan perwakilan perusahaan. Beberapa isu yang muncul mencakup kebutuhan penambahan pusat layanan kecelakaan kerja, khususnya rumah sakit yang bekerja sama dalam penanganan kasus kecelakaan kerja di wilayah Majalengka.
Sejumlah peserta yang hadir menyampaikan harapan agar jumlah fasilitas layanan kecelakaan kerja dapat ditingkatkan, mengingat masih tingginya potensi dan frekuensi kecelakaan kerja pada sejumlah sektor usaha. Hal ini menjadi penting untuk memastikan ketersediaan layanan yang memadai bagi para pekerja.
Sosialisasi Program Unggulan
Pada kesempatan tersebut, BPJS Ketenagakerjaan juga mensosialisasikan berbagai program unggulan kepada peserta. Salah satu program yang disampaikan adalah Manfaat Layanan Tambahan (MLT), yang menghadirkan langsung pihak pengembang (developer) untuk memberikan pemahaman komprehensif kepada perusahaan.
Program “Sertakan” juga kembali disampaikan sebagai upaya mendorong perusahaan Platinum untuk memperluas perlindungan jaminan sosial ketenagakerjaan melalui program tanggung jawab sosial perusahaan (CSR), khususnya bagi masyarakat di sekitar lingkungan perusahaan.
Tujuan Kegiatan Pembinaan
Melalui kegiatan pembinaan ini, diharapkan terjalin sinergi, kolaborasi, dan komitmen yang semakin kuat antara BPJS Ketenagakerjaan dan perusahaan-perusahaan kategori Platinum di Majalengka dalam meningkatkan kualitas perlindungan bagi tenaga kerja serta memperluas cakupan kepesertaan jaminan sosial ketenagakerjaan di daerah.
Dengan adanya kegiatan seperti ini, diharapkan dapat membangun kemitraan yang lebih erat antara lembaga BPJS Ketenagakerjaan dan perusahaan-perusahaan, sehingga mampu memberikan perlindungan yang optimal bagi seluruh tenaga kerja di wilayah Majalengka.
- BPJS Ketenagakerjaan Majalengka Bina 12 Perusahaan Platinum - March 23, 2026
- Seluruh Rumah Sakit Tetap Beroperasi Saat Libur Panjang - March 23, 2026
- Hari SDSU mengambil alih Washington Pavilion dengan pendidikan interaktif - March 23, 2026
Leave a Reply